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Stellenangebote

2 Promotionsstellen im Bereich Maschinelles Lernen zu den Themen 'Healthy Distrust' bzw. 'Explaining Change'

Organisation
Universität Bielefeld
Ort
Bielefeld, Deutschland
Profil
Die Stellen sind Bestandteil des neu eingerichteten Transregio Constructing Explainability
Website der Organisation
https://www.uni-bielefeld.de/
Besetzung ab
September 2021, Stellen laufen bis Juni 2025
Bewerbungsfrist
23.06.2021
Stellenprofil
Abschluss in Informatik oder verwandtem Gebiet, Kenntnisse in Maschinellem Lernen, gute Programmierkenntnisse
Fachbereich
Informatik
Lehrgebiet
Maschinelles Lernen
Abteilung
Machine Learning Lab Barbara Hammer
Anstellungsart
Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in
Vergütung
TVL13 100%
Anmerkung
Nähere Erläuterungen sind hier:
'Healthy Distrust in Machine Learning Models': https://uni-bielefeld.hr4you.org/job/view/557/research-position-for-the-sfb-trr-318-subproject-c01-bh?page_lang=en

'Explaning Change': https://uni-bielefeld.hr4you.org/job/view/559/research-position-for-the-sfb-trr-318-subproject-c03-bh?page_lang=en

Collaborative research center TRR318: https://www.uni-paderborn.de/en/trr318

Bewerbungsanschrift

explainability@lists.techfak.uni-bielefeld.de

nur per E-Mail

Ansprechpartner

Barbara Hammer
0521 106 12115
bhammer@techfak.uni-bielefeld.de
10.06.2021

Stelle anbieten

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